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Tipos de invalidez

Tipos de invalidez

En nuestro despacho de abogados hemos tratado en muchas ocasiones con personas que han sido despedidas de forma improcedente. Sin duda, es un asunto muy complicado para el que no hay una solución clara, excepto en determinadas ocasiones. Si consideras que has sufrido un despido improcedente en Sevilla, sin duda puedes hablar con nuestro equipo de abogados.

Otro de los problemas habituales que suceden en el mundo laboral es el derivado de los accidentes en el trabajo. Eso puede dar lugar a una invalidez. Y en esta nueva entrada queremos detenernos en los diferentes tipos de invalidez que se pueden conceder.

La incapacidad permanente parcial es la que, sin alcanzar el grado de total, ocasiona al trabajador una disminución no inferior al 33% en el rendimiento normal en su profesión, sin que esto le impida la realización de las tareas fundamentales.

La incapacidad permanente totales la que inhabilita al trabajador para realizar todas las tareas o las fundamentales de su profesión, siempre que se pueda dedicar a otra.

La incapacidad permanente total “cualificada” es similar a la anterior pero, por motivos de edad, por una falta de preparación o por circunstancias socio-laborales u otras, se presume una dificultad de obtener un empleo distinto al habitual.

La incapacidad permanente absoluta inhabilita por completo al trabajador para cualquier profesión.

La gran invalidez es cuando el trabajador está afectado por la incapacidad anterior como consecuencia de pérdidas anatómicas o funcionales y necesita de otra persona para los actos más esenciales de la vida (vestirse, desplazarse, etc.).

En caso de que hayas sufrido un despido improcedente en Sevilla puedes hablar con nuestro equipo de abogados para que estudien tu caso.

El despacho Bidón Abogados, S.L. cuenta con unos profesionales con gran experiencia en el ámbito laboral.

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